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NAO CLAUSE DE REVOYURE PROPOSITION CFDT

Le 14 juin, va se tenir une réunion à propos de la clause de revoyure de l’accord NAO négocié en janvier 2023.



PROPOSITION CFDT:


1.INSEE: La CFDT demande une augmentation des salaires de 2% sur la fiche paie de juin (prévision INSEE fin d’année à 4,3%).

2.Indexation des primes sur les salaires (25éme homme, PGI etc…)

3.Alignement du budget de la mutuelle pour l’ensemble des sites dans un accord dédié en 2023

4.Une Demi journée enfants malades supplémentaires à partir du deuxième enfants à intégrer dans l’accord égalité́ pro

5.Maintien des primes lors du congé paternité́ à intégrer dans l’accord égalité́ pro

6.Amélioration de la réduction du tps de travail sur les congés de maternité prénataux à partir du 6éme mois (passage à 2 jours/semaine au lieu de 1 aujourd'hui) avec adaptation de la charge de travail à intégrer dans l’accord égalité́ pro ou QVTC .


Les mesures ci-dessus ont été discuté lors de la négociation du mois de janvier et ne doivent pas tomber dans la boite à oublie.

Pour la CFDT, il est nécessaire d’acter dans les différents accords intégrant les mesures ci-dessus avant d’entamer d’autres négociations.





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